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企業(yè)新聞

黑龍江碳排放管理,納入央企負(fù)責(zé)人業(yè)績(jī)考核!

時(shí)間: 2022-12-15 14:53:31 來(lái)源: 中惠地?zé)峁煞萦邢薰?/div>
  碳排放管理,納入央企負(fù)責(zé)人業(yè)績(jī)考核!


  2022年6月29日,國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)令第41號(hào)《中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理辦法》發(fā)布。自2022年8月1日起施行。

  管理辦法提出:建立健全中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)考核獎(jiǎng)懲制度,實(shí)施年度及任期考核,將考核結(jié)果納入中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核體系。

  國(guó)資委對(duì)中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)實(shí)行動(dòng)態(tài)分類監(jiān)督管理,按照企業(yè)所處行業(yè)、能源消耗、主要污染物排放水平和生態(tài)環(huán)境影響程度,將中央企業(yè)劃分為三類:

  (一)******類企業(yè)。主業(yè)處于石油石化、鋼鐵、有色金屬、電力、化工、煤炭、建材、交通運(yùn)輸、建筑行業(yè),且具備以下三個(gè)條件之一的:1.年耗能在200萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上。2.二氧化硫、氮氧化物、化學(xué)需氧量、氨氮等主要污染物排放總量位于中央企業(yè)前三分之一。3.對(duì)生態(tài)環(huán)境有較大影響。

  (二)第二類企業(yè)。******類企業(yè)之外具備以下兩個(gè)條件之一的:1.年耗能在10萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上。2.二氧化硫、氮氧化物、化學(xué)需氧量、氨氮等主要污染物排放總量位于中央企業(yè)中等水平。

 ?。ㄈ┑谌惼髽I(yè)。除上述******類、第二類以外的企業(yè)。

  國(guó)資委根據(jù)企業(yè)能源消耗、主要污染物排放水平和生態(tài)環(huán)境影響程度等因素適時(shí)對(duì)企業(yè)類別進(jìn)行調(diào)整。

  將節(jié)能降碳與生態(tài)環(huán)境保護(hù)資金納入預(yù)算,保證資金足額投入。

  國(guó)資委將中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)考核評(píng)價(jià)結(jié)果納入中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核體系。

  中央企業(yè)應(yīng)建立完善企業(yè)內(nèi)部考核獎(jiǎng)懲體系,結(jié)合國(guó)資委下達(dá)的節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)考核指標(biāo)和目標(biāo),逐級(jí)分解落實(shí)相關(guān)責(zé)任;對(duì)發(fā)生造成嚴(yán)重不良影響的突發(fā)環(huán)境事件、節(jié)能環(huán)保違法違規(guī)事件,或存在能源消耗、污染物排放、二氧化碳排放數(shù)據(jù)弄虛作假行為的,按規(guī)定對(duì)年度考核實(shí)行扣分或降級(jí)處理;對(duì)成績(jī)突出的單位和個(gè)人,可進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。


  ******章總則

  ******條為深入貫徹習(xí)近平生態(tài)文明思想,全面落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重大決策部署,指導(dǎo)督促中央企業(yè)落實(shí)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)主體責(zé)任,推動(dòng)中央企業(yè)全面可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法》《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》等有關(guān)法律法規(guī),制定本辦法。

  第二條本辦法所稱中央企業(yè),是指國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱國(guó)資委)根據(jù)國(guó)務(wù)院授權(quán)履行出資人職責(zé)的******出資企業(yè)。

  第三條國(guó)資委對(duì)中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作履行以下職責(zé):

 ?。ㄒ唬┲笇?dǎo)督促中央企業(yè)履行節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)主體責(zé)任,貫徹落實(shí)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)相關(guān)法律法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)。

 ?。ǘ┲笇?dǎo)督促中央企業(yè)建立健全節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)組織管理、統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)和考核獎(jiǎng)懲體系。

  (三)建立健全中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)考核獎(jiǎng)懲制度,實(shí)施年度及任期考核,將考核結(jié)果納入中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核體系。

  (四)組織或參與對(duì)中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作的監(jiān)督檢查、約談。

 ?。ㄎ澹┙M織對(duì)中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作的調(diào)研、交流、培訓(xùn)、宣傳。

  (六)配合做好中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察相關(guān)工作,督促中央企業(yè)整改中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察反饋的問(wèn)題。

  第四條中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作遵循以下原則:

 ?。ㄒ唬﹫?jiān)持綠色低碳發(fā)展。踐行綠水青山就是金山銀山的理念,堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先,正確處理節(jié)能降碳、生態(tài)環(huán)境保護(hù)與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系,構(gòu)建綠色低碳循環(huán)發(fā)展體系。

 ?。ǘ﹫?jiān)持節(jié)約優(yōu)先、保護(hù)優(yōu)先。堅(jiān)持節(jié)約資源和保護(hù)環(huán)境的基本國(guó)策。積極建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè),推動(dòng)企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí),促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

  (三)堅(jiān)持依法合規(guī)。嚴(yán)格遵守******節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)和有關(guān)政策,依法接受******和地方人民政府節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)相關(guān)部門(mén)的監(jiān)督管理。

  (四)堅(jiān)持企業(yè)責(zé)任主體。中央企業(yè)是節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)責(zé)任主體,要嚴(yán)格實(shí)行黨政同責(zé)、一崗雙責(zé),按照管發(fā)展、管生產(chǎn)、管業(yè)務(wù)必須管節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)的要求,把節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作貫穿生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程。

  第二章分類管理

  第五條國(guó)資委對(duì)中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)實(shí)行動(dòng)態(tài)分類監(jiān)督管理,按照企業(yè)所處行業(yè)、能源消耗、主要污染物排放水平和生態(tài)環(huán)境影響程度,將中央企業(yè)劃分為三類:

  (一)******類企業(yè)。主業(yè)處于石油石化、鋼鐵、有色金屬、電力、化工、煤炭、建材、交通運(yùn)輸、建筑行業(yè),且具備以下三個(gè)條件之一的:

  1、年耗能在200萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上。

  2、二氧化硫、氮氧化物、化學(xué)需氧量、氨氮等主要污染物排放總量位于中央企業(yè)前三分之一。

  3、對(duì)生態(tài)環(huán)境有較大影響。

 ?。ǘ┑诙惼髽I(yè)。******類企業(yè)之外具備以下兩個(gè)條件之一的:

  1、年耗能在10萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上。

  2、二氧化硫、氮氧化物、化學(xué)需氧量、氨氮等主要污染物排放總量位于中央企業(yè)中等水平。

  (三)第三類企業(yè)。除上述******類、第二類以外的企業(yè)。

  第六條國(guó)資委根據(jù)企業(yè)能源消耗、主要污染物排放水平和生態(tài)環(huán)境影響程度等因素適時(shí)對(duì)企業(yè)類別進(jìn)行調(diào)整。

  第三章基本要求

  第七條中央企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格遵守******和地方人民政府節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)相關(guān)法律法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督,有效控制能源消費(fèi)總量,持續(xù)提升能源利用效率,減少污染物排放,控制溫室氣體排放。境外生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)也應(yīng)嚴(yán)格遵守所在地生態(tài)環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)。

  第八條中央企業(yè)應(yīng)積極踐行綠色低碳循環(huán)發(fā)展理念,將節(jié)約能源、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、碳達(dá)峰碳中和戰(zhàn)略導(dǎo)向和目標(biāo)要求納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃,圍繞主業(yè)有序發(fā)展壯大節(jié)能環(huán)保等綠色低碳產(chǎn)業(yè)。將節(jié)能降碳與生態(tài)環(huán)境保護(hù)資金納入預(yù)算,保證資金足額投入。

  第九條中央企業(yè)應(yīng)建立健全節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)組織管理、統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)、考核獎(jiǎng)懲體系。

  第十條中央企業(yè)應(yīng)堅(jiān)決遏制高耗能、高排放、低水平項(xiàng)目盲目發(fā)展,嚴(yán)格執(zhí)行******相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策和規(guī)劃。加強(qiáng)并購(gòu)重組企業(yè)源頭管理,把節(jié)約能源和生態(tài)環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)盡職調(diào)查作為并購(gòu)重組的前置程序。

  第十一條中央企業(yè)應(yīng)對(duì)所屬企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,開(kāi)展環(huán)境影響因素識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和隱患治理,防范環(huán)境污染事件。

  第十二條中央企業(yè)應(yīng)積極推廣應(yīng)用節(jié)能低碳環(huán)保新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料,組織開(kāi)展綠色低碳技術(shù)攻關(guān)和應(yīng)用。

  第十三條中央企業(yè)應(yīng)發(fā)揮綠色低碳消費(fèi)引領(lǐng)作用,強(qiáng)化產(chǎn)品全生命周期綠色管理,擴(kuò)大綠色低碳產(chǎn)品和服務(wù)的有效供給,率先執(zhí)行企業(yè)綠色采購(gòu)指南,建立健全綠色采購(gòu)管理制度,推進(jìn)綠色供應(yīng)鏈轉(zhuǎn)型。

  第十四條中央企業(yè)應(yīng)積極穩(wěn)妥推進(jìn)碳達(dá)峰碳中和工作,科學(xué)合理制定實(shí)施碳達(dá)峰碳中和規(guī)劃和行動(dòng)方案,建立完善二氧化碳排放統(tǒng)計(jì)核算、信息披露體系,采取有力措施控制碳排放。

  第十五條中央企業(yè)應(yīng)高效開(kāi)發(fā)利用化石能源,積極發(fā)展非化石能源,推進(jìn)能源結(jié)構(gòu)清潔化、低碳化;積極開(kāi)展能效對(duì)標(biāo)、能源審計(jì)、節(jié)能診斷、清潔生產(chǎn)審核等工作。

  第十六條中央企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行生態(tài)保護(hù)紅線、環(huán)境質(zhì)量底線、資源利用上線和環(huán)境準(zhǔn)入負(fù)面清單要求,減少對(duì)生態(tài)環(huán)境擾動(dòng),積極開(kāi)展生態(tài)修復(fù)。

  第十七條中央企業(yè)新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目應(yīng)依法開(kāi)展環(huán)境影響評(píng)價(jià)、節(jié)能評(píng)估、水土保持評(píng)估和竣工環(huán)境保護(hù)、水土保持設(shè)施自主驗(yàn)收等工作,嚴(yán)格遵守環(huán)保設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用的有關(guān)規(guī)定。

  第十八條中央企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行******排污許可制度,按照******和地方人民政府要求規(guī)范危險(xiǎn)廢物的貯存、轉(zhuǎn)移和處置工作。

  第十九條中央企業(yè)應(yīng)自覺(jué)履行環(huán)境信息強(qiáng)制性披露責(zé)任,嚴(yán)格按照法律法規(guī)要求的內(nèi)容、方式和時(shí)限如實(shí)規(guī)范披露環(huán)境信息。

  第二十條中央企業(yè)應(yīng)自覺(jué)接受中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定積極配合中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察工作,如實(shí)反映情況和問(wèn)題,抓好整改落實(shí),加強(qiáng)邊督邊改、督察問(wèn)責(zé)和信息公開(kāi)工作。

  第四章組織管理

  第二十一條中央企業(yè)應(yīng)建立健全節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)本企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)總體工作,研究決定節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)重大事項(xiàng),建立工作制度。

  第二十二條中央企業(yè)應(yīng)按有關(guān)要求,設(shè)置或明確與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相適應(yīng)的節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu),明確管理人員。機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員任職資格和配備數(shù)量,應(yīng)當(dāng)符合******和行業(yè)的有關(guān)規(guī)定,并與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)內(nèi)容和性質(zhì)、管理范圍、管理跨度等匹配。

  第二十三條中央企業(yè)應(yīng)落實(shí)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)主體責(zé)任。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對(duì)本企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。分管負(fù)責(zé)人負(fù)分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  第二十四條中央企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)。組織開(kāi)展節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)宣傳和培訓(xùn),提升全員意識(shí),提高工作能力。

  第五章統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)與報(bào)告

  第二十五條中央企業(yè)應(yīng)建立自下而上、逐級(jí)把關(guān)的節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)統(tǒng)計(jì)報(bào)送信息系統(tǒng)。

  第二十六條中央企業(yè)應(yīng)對(duì)各類能源消耗實(shí)行分級(jí)分類計(jì)量,合理配備和使用符合******標(biāo)準(zhǔn)的能源計(jì)量器具。

  第二十七條中央企業(yè)應(yīng)依法開(kāi)展污染物排放自行監(jiān)測(cè),按照******和地方人民政府要求建立污染物排放監(jiān)測(cè)系統(tǒng)。加強(qiáng)二氧化碳統(tǒng)計(jì)核算能力建設(shè),提升信息化實(shí)測(cè)水平。

  第二十八條中央企業(yè)應(yīng)依法建立健全能源消耗、二氧化碳排放、污染物排放等原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬。

  第二十九條中央企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按******和地方人民政府規(guī)范的統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)口徑、范圍、標(biāo)準(zhǔn)和方法,結(jié)合第三方檢測(cè)、內(nèi)部審計(jì)、外部審計(jì)等多種形式,確保能源消耗、二氧化碳排放、污染物排放等統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。

  第三十條中央企業(yè)應(yīng)建立健全節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作報(bào)告制度。******類、第二類企業(yè)按季度報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表,第三類企業(yè)按年度報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并報(bào)送年度總結(jié)分析報(bào)告。

  第三十一條中央企業(yè)發(fā)生突發(fā)環(huán)境事件或節(jié)能環(huán)保違法違規(guī)事件后,應(yīng)按以下要求進(jìn)行報(bào)告:

 ?。ㄒ唬┌l(fā)生突發(fā)環(huán)境事件,現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人應(yīng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告,單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,應(yīng)于1小時(shí)內(nèi)向上一級(jí)單位負(fù)責(zé)人報(bào)告,并逐級(jí)報(bào)告至國(guó)資委,必要時(shí)可越級(jí)上報(bào),每級(jí)時(shí)間間隔不得超過(guò)2小時(shí)。

 ?。ǘ┌l(fā)生節(jié)能環(huán)保違法違規(guī)事件被處以罰款且單筆罰款金額在100萬(wàn)元及以上的,應(yīng)在當(dāng)年年度總結(jié)分析報(bào)告中向國(guó)資委報(bào)告。

 ?。ㄈ┌l(fā)生節(jié)能環(huán)保違法違規(guī)事件被責(zé)令停產(chǎn)整頓;責(zé)令停產(chǎn)、停業(yè)、關(guān)閉;暫扣、吊銷許可證或行政拘留的,應(yīng)在接到正式行政處罰決定書(shū)3日內(nèi)向國(guó)資委報(bào)告。

 ?。ㄋ模┪词艿叫姓幜P,但被中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察或省部級(jí)及以上主管部門(mén)作為違法違規(guī)典型案例公開(kāi)通報(bào)或發(fā)生其他重大事件的,應(yīng)在接到報(bào)告后3日內(nèi)向國(guó)資委報(bào)告。

 ?。ㄎ澹┲醒肫髽I(yè)應(yīng)將政府有關(guān)部門(mén)對(duì)突發(fā)環(huán)境事件和節(jié)能環(huán)保違法違規(guī)事件的有關(guān)調(diào)查情況及時(shí)報(bào)送國(guó)資委,并將整改、責(zé)任追究落實(shí)情況向國(guó)資委報(bào)告。

  第六章突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急管理

  第三十二條中央企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持預(yù)防為主、預(yù)防與應(yīng)急相結(jié)合的原則開(kāi)展突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急管理工作。

  第三十三條中央企業(yè)應(yīng)依法制定和完善突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案,按要求報(bào)所在地生態(tài)環(huán)境主管部門(mén)備案,并定期開(kāi)展應(yīng)急演練。

  第三十四條中央企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)應(yīng)急處置救援能力建設(shè),定期進(jìn)行突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急知識(shí)和技能培訓(xùn)。

  第三十五條中央企業(yè)發(fā)生或者可能發(fā)生突發(fā)環(huán)境事件時(shí),應(yīng)立即啟動(dòng)相應(yīng)級(jí)別突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案。

  第三十六條中央企業(yè)在突發(fā)環(huán)境事件發(fā)生后,應(yīng)開(kāi)展環(huán)境應(yīng)急監(jiān)測(cè),按要求執(zhí)行停產(chǎn)、停排措施,積極配合事件調(diào)查,推動(dòng)環(huán)境恢復(fù)工作。

  第三十七條中央企業(yè)應(yīng)建立健全突發(fā)環(huán)境事件輿情應(yīng)對(duì)工作機(jī)制。

  第七章考核與獎(jiǎng)懲

  第三十八條國(guó)資委將中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)考核評(píng)價(jià)結(jié)果納入中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核體系。

  第三十九條國(guó)資委對(duì)中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)實(shí)行年度和任期、定量或定性考核。

  第四十條對(duì)發(fā)生突發(fā)環(huán)境事件、節(jié)能環(huán)保違法違規(guī)事件、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)嚴(yán)重不實(shí)和弄虛作假等情形的,年度考核予以扣分或降級(jí)處理。

  第四十一條中央企業(yè)應(yīng)根據(jù)******節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)有關(guān)政策、企業(yè)所處行業(yè)特點(diǎn)和節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)水平,對(duì)照同行業(yè)國(guó)際國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平,提出科學(xué)合理的任期考核指標(biāo)和目標(biāo)建議值。

  第四十二條國(guó)資委對(duì)中央企業(yè)任期節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)考核指標(biāo)和目標(biāo)建議值進(jìn)行審核,并在中央企業(yè)負(fù)責(zé)人任期經(jīng)營(yíng)考核責(zé)任書(shū)中明確。

  第四十三條中央企業(yè)應(yīng)在考核期末對(duì)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)考核完成情況進(jìn)行總結(jié)分析,并報(bào)送國(guó)資委。國(guó)資委對(duì)考核完成情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。

  第四十四條對(duì)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)取得突出成績(jī)的,經(jīng)國(guó)資委評(píng)定后對(duì)企業(yè)予以任期通報(bào)表?yè)P(yáng)。

  第四十五條中央企業(yè)應(yīng)建立完善企業(yè)內(nèi)部考核獎(jiǎng)懲體系,結(jié)合國(guó)資委下達(dá)的節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)考核指標(biāo)和目標(biāo),逐級(jí)分解落實(shí)相關(guān)責(zé)任;對(duì)發(fā)生造成嚴(yán)重不良影響的突發(fā)環(huán)境事件、節(jié)能環(huán)保違法違規(guī)事件,或存在能源消耗、污染物排放、二氧化碳排放數(shù)據(jù)弄虛作假行為的,按規(guī)定對(duì)年度考核實(shí)行扣分或降級(jí)處理;對(duì)成績(jī)突出的單位和個(gè)人,可進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

  第四十六條國(guó)資委依據(jù)本辦法制定《中央企業(yè)節(jié)約能源與生態(tài)環(huán)境保護(hù)考核細(xì)則》,并根據(jù)需要進(jìn)行修訂。

  第八章附則

  第四十七條本辦法所指突發(fā)環(huán)境事件,依據(jù)《******突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案》確定。

  第四十八條各地區(qū)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)可以參照本辦法,結(jié)合本地區(qū)實(shí)際情況制定相關(guān)規(guī)定。

  第四十九條本辦法由國(guó)資委負(fù)責(zé)解釋。

  第五十條本辦法自2022年8月1日起施行。《中央企業(yè)節(jié)能減排監(jiān)督管理暫行辦法》(國(guó)資委令第23號(hào))同時(shí)廢止。

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